হাডসন কাউন্টি কমিউনিটি কলেজের নেতারা ন্যাশনাল অ্যালায়েন্স ফর পার্টনারশিপ ইন ইক্যুইটি (NAPE) পুরষ্কার পান

HCCC-এর প্রেসিডেন্ট ডঃ ক্রিস্টোফার রেবার বলেন, "আমরা লরি, নাটালিয়া এবং তাদের সহকর্মীদের এই পুরস্কারগুলো পাওয়ার জন্য অভিনন্দন জানাতে পেরে খুবই গর্বিত।" “ছাত্রদের সাফল্য এবং DEI হল আমাদের মূল মূল্যবোধের ভিত্তি এবং আমরা হাডসন কাউন্টি কমিউনিটি কলেজে যা কিছু করি। তাদের প্রচেষ্টা এবং সমগ্র HCCC পরিবারের প্রতিশ্রুতির জন্য ধন্যবাদ, আমাদের ছাত্র এবং সম্প্রদায়ের সদস্যরা অত্যাধুনিক প্রোগ্রামগুলি থেকে উপকৃত হয় যা রূপান্তরমূলক সুযোগ প্রদান করে।"

HCCC গেটওয়ে টু ইনোভেশন প্রোগ্রামটি কাউন্টির কর্মশক্তি ইকোসিস্টেমে দীর্ঘস্থায়ী, টেকসই উন্নতি অর্জনের জন্য তৈরি করা হয়েছিল, যা হিস্পানিক/ল্যাটিনো এবং আফ্রিকান আমেরিকান শিক্ষার্থীদের জন্য আর্থ-সামাজিক বৈষম্য হ্রাস করে। কর্মশক্তি ইকোসিস্টেমে দীর্ঘস্থায়ী উন্নতি সাধনের লক্ষ্য নিয়ে এই প্রোগ্রামটি COVID-19-এর দ্বারা বেড়ে যাওয়া অভূতপূর্ব, পদ্ধতিগত চ্যালেঞ্জগুলিকে মোকাবেলা করে। GTI ছাত্রদের মৌলিক সহায়তা স্থিতিশীল করতে এবং আর্থিক স্বাস্থ্য উন্নত করতে কাজ করে; প্রাক্তন ছাত্রদের যুক্ত করুন এবং চাকরির নিয়োগ পরিষেবা প্রদান করুন; স্বল্পমেয়াদী স্বাস্থ্যসেবা প্রশিক্ষণ এবং শংসাপত্র এবং মন্দা প্রতিরোধী কাজের সুযোগের অ্যাক্সেস প্রসারিত করে পুনরুদ্ধার করুন; এবং নিয়োগকর্তাদের সাথে সম্পর্ক গভীর করে এবং মন্দা-প্রতিরোধী শিল্পে শিক্ষার্থীদের জন্য অভিজ্ঞতামূলক শিক্ষার সুযোগ তৈরি করে PROSPER।

HCCC GTI শিক্ষার্থীদের প্রশিক্ষণ, শংসাপত্র প্রদান, চাকরির স্থান নির্ধারণ, সুবিধার জন্য শিক্ষার্থীদের স্ক্রিনিং, চাহিদা-মন্দা-প্রতিরোধী সেক্টরে এলাকার নিয়োগকর্তাদের সাথে কাজ করা, চাহিদার দক্ষতা সেট সংজ্ঞায়িত করার জন্য, পরামর্শদাতা হিসাবে শিল্প বিশেষজ্ঞদের নিয়োগ, কর্মশালা প্রদান, অভিজ্ঞতামূলক শিক্ষার বিকাশের লক্ষ্যগুলি পূরণ করেছে বা অতিক্রম করেছে। সুযোগ, এবং পাঠ্যক্রম এবং ডিগ্রি প্রোগ্রামে দক্ষতা ম্যাপিং। এই উদ্যোগগুলির মাধ্যমে, HCCCC হাজার হাজার ছাত্র এবং প্রাক্তন ছাত্রদের পাশাপাশি স্থানচ্যুত খুচরা, আতিথেয়তা এবং কম বেতনের প্রয়োজনীয় কর্মীদের জন্য উন্নত ভবিষ্যতের জন্য উন্নীত, ক্ষমতায়ন এবং পথ সরবরাহ করেছে।

জানুয়ারী 2021-এ, JPMorgan Chase HCCC কে $850,000, GTI ফান্ডের জন্য এক বছরের বিনিয়োগ প্রদান করে। HCCC GTI এতটাই সফল ছিল যে পুরস্কারটি $200,000 বৃদ্ধি করা হয়েছে এবং জানুয়ারী 2023 পর্যন্ত বাড়ানো হয়েছে।

HCCCC-তে বৈচিত্র্য, ইক্যুইটি এবং অন্তর্ভুক্তির সহযোগী পরিচালক হিসাবে, নাটালিয়া ভাজকুয়েজ-বডকিন বৈচিত্র্য নীতি ও পদ্ধতি এবং ন্যায়সঙ্গত পরিষেবা তৈরিতে অবদান রেখে নেতৃত্ব দিচ্ছেন। তিনি অপারচুনিটি মিটস ইনোভেশন গ্রান্ট (ওএমআইজি) তত্ত্বাবধান করেন, 500,000-2021 শিক্ষাবর্ষের জন্য নিউ জার্সি স্টেট থেকে $2023 পুরস্কার; রাষ্ট্রপতির উপদেষ্টা কাউন্সিল ফর ডাইভারসিটি, ইক্যুইটি অ্যান্ড ইনক্লুশন (PACDEI) এর সহ-সভাপতি, যেখানে 42 জনেরও বেশি অংশগ্রহণকারী রয়েছে; এবং নিউ জার্সি ডিপার্টমেন্ট অফ এডুকেশনের সাথে অধ্যয়নের ক্যারিয়ার এবং কারিগরি শিক্ষা প্রোগ্রামের জন্য প্রশাসনের পদ্ধতি (MOA) সিভিল রাইটস কমপ্লায়েন্স রিভিউয়ের মাধ্যমে সফলভাবে কলেজের নেতৃত্ব দিয়েছেন।

মিসেস ভাজকুয়েজ-বডকিন নোট করেছেন যে OSHE সুযোগ মিটস ইনোভেশন গ্রান্ট থেকে আর্থিক সহায়তা HCCCC কে বিভিন্ন উদ্ভাবনী উদ্যোগ, প্রোগ্রাম এবং ইভেন্টের মাধ্যমে শিক্ষক, কর্মী, ছাত্র এবং সম্প্রদায়ের সদস্যদের সহায়তা করতে সক্ষম করেছে। এরকম একটি প্রোগ্রাম হল স্বদেশী, তৃণমূল উদ্যোগ, যার শিরোনাম রয়েছে বৈচিত্র্য, সমতা এবং অন্তর্ভুক্তি ছাত্র পাসপোর্ট প্রোগ্রাম (DEISPP), যেটি COVID-19 এর মানসিক প্রভাব এবং সম্প্রদায় যে সামাজিক অস্থিরতার সম্মুখীন হয়েছিল তার প্রতিক্রিয়া হিসাবে তৈরি করা হয়েছিল। আরেকটি হল ইকর্নেল ডাইভারসিটি এবং ইনক্লুশন সার্টিফিকেট প্রোগ্রাম যা HCCCC কর্মীদের বিনামূল্যে দেওয়া হয়। শিরোনাম IX এবং যৌন হয়রানি প্রশিক্ষণ, বৈচিত্র্য, ইক্যুইটি এবং অন্তর্ভুক্তি গ্রীষ্মকালীন রিট্রিটস, এবং ALICE ব্যক্তিগত সক্রিয় শ্যুটার প্রশিক্ষণ সহ এই তহবিল দিয়ে আরও অনেক প্রোগ্রাম সম্ভব হয়েছিল।