ফেব্রুয়ারী 19, 2019
নিউ ইয়র্ক, এনওয়াই - ফেব্রুয়ারি 19, 2019 - তার প্রমাণিত কর্মশক্তি উন্নয়ন কর্মসূচির প্রসার অব্যাহত রেখে, অলাভজনক ইয়ার আপ নিউ ইয়র্ক আজ ঘোষণা করেছে যে এটি হাডসন কাউন্টি কমিউনিটি কলেজে (HCCC) একটি নতুন সাইট চালু করার অভিপ্রায় পত্রে স্বাক্ষর করেছে, যার প্রথম শ্রেণির ছাত্রছাত্রীরা জানুয়ারী 2020 থেকে শুরু হবে। .
"হাডসন কাউন্টি কমিউনিটি কলেজের সাথে অংশীদারিত্বে, ইয়ার আপ নিউইয়র্ক উত্তর নিউ জার্সির যুবকদের দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতার সাথে এই অঞ্চলের শীর্ষ কোম্পানিগুলিতে ক্যারিয়ারে প্রবেশের সুযোগ দেবে," বলেছেন ইয়ার আপ নিউইয়র্কের নির্বাহী পরিচালক জন গ্যালান্টে৷ "2020 সালের জানুয়ারিতে আমাদের প্রথম শ্রেণী দিয়ে শুরু করে, আমাদের লক্ষ্য হল 250 সালের মধ্যে HCCC-তে 2022 জন তরুণ প্রাপ্তবয়স্ককে পরিবেশন করা।"
“হাডসন কাউন্টি কমিউনিটি কলেজ দৃঢ় সম্পর্ক গড়ে তুলতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ যা আমাদের শিক্ষার্থীদের উপকার করে। HCCC-এর প্রেসিডেন্ট ডঃ ক্রিস রেবার বলেছেন, আমরা আমাদের ছাত্র-ছাত্রীদের – এবং হাডসন কাউন্টির সমস্ত বাসিন্দা এবং ব্যবসা-প্রতিষ্ঠানকে শিক্ষা, তথ্য, সংস্থান এবং সহায়তা প্রদানের মাধ্যমে শিক্ষিত এবং ক্ষমতায়ন করতে নিবেদিত। “আমরা ইয়ার আপ নিউ ইয়র্কের সাথে এই অংশীদারিত্বে প্রবেশ করতে পেরে উত্তেজিত কারণ অংশগ্রহণকারী শিক্ষার্থীরা দক্ষতা উন্নয়ন, ইন্টার্নশিপ অভিজ্ঞতা, উপবৃত্তি এবং কোচিং থেকে একটি অতিরিক্ত সুবিধা লাভ করবে এবং এলাকার ব্যবসায়গুলি আরও উচ্চ শিক্ষিত এবং ভাল- প্রশিক্ষিত প্রতিভা।"
ইয়ার আপ নিউ ইয়র্ক অংশগ্রহণকারীদের জন্য বিনামূল্যে এবং একটি সাপ্তাহিক আর্থিক উপবৃত্তি অন্তর্ভুক্ত। HCCC সাইটের ছাত্ররা ইয়ার আপ এবং কলেজে সহ-নথিভুক্ত হবে, এবং সারা বছর কলেজ ক্রেডিট অর্জন করবে। তারা প্রথম সেমিস্টারে কারিগরি এবং পেশাদার দক্ষতা শেখার জন্য ব্যয় করবে, তারপরে ব্যাঙ্ক অফ আমেরিকা, জেপিমরগান চেজ এবং বিএনওয়াই মেলনের মতো একটি কোম্পানিতে সেমিস্টার-দীর্ঘ ইন্টার্নশিপ করবে।
বর্তমানে, ইয়ার আপ নিউইয়র্ক 18-24 বছর বয়সী মেধাবী এবং অনুপ্রাণিত যুবকদের, নিউইয়র্কের ডাউনটাউন (ওয়াল স্ট্রিট) ক্যাম্পাসে এবং ম্যানহাটন কমিউনিটি কলেজের (BMCC) বরোতে কলেজ ডিগ্রি ছাড়াই চাকরির প্রশিক্ষণ প্রদান করে। সাম্প্রতিক একটি ফেডারেল-স্পন্সরড পাথওয়েস ফর অ্যাডভান্সিং কেরিয়ার অ্যান্ড এডুকেশন (PACE) মূল্যায়নে ইয়ার আপের মূল্যায়ন 53% বৃদ্ধি পেয়েছে যা এলোমেলোভাবে ইয়ার আপে বরাদ্দ করা তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের জন্য একটি কন্ট্রোল গ্রুপের অনুরূপ তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের তুলনায় - রিপোর্ট করা উপার্জনের উপর সবচেয়ে বড় প্রভাব একটি র্যান্ডমাইজড নিয়ন্ত্রিত ট্রায়ালে পরীক্ষিত একটি কর্মশক্তি প্রোগ্রামের জন্য তারিখ পর্যন্ত।
2006 সাল থেকে, ইয়ার আপ নিউইয়র্ক 2,600 টিরও বেশি তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের চাহিদা-মাফিক দক্ষতা প্রদান করেছে, যা অ্যাকাউন্টিং, ব্যবসায়িক অপারেশন, সাইবার নিরাপত্তা, বিনিয়োগের মতো ক্ষেত্রে শহরের শীর্ষস্থানীয় 50 টিরও বেশি ব্যবসার জন্য বৈচিত্র্যময়, অনুপ্রাণিত প্রতিভার একটি পাইপলাইন তৈরি করেছে। অপারেশন, আইটি, ক্লায়েন্ট পরিষেবা এবং অ্যান্টি-মানি লন্ডারিং/জালিয়াতি কমপ্লায়েন্স। ইয়ার আপ নিউইয়র্ক এখন প্রতি বছর 400 টিরও বেশি তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের পরিষেবা দেয়, 90 শতাংশ স্নাতক কর্মরত বা কলেজে পূর্ণ-সময়ে যোগদান করে প্রোগ্রামটি সম্পূর্ণ করার চার মাসের মধ্যে, গড় প্রারম্ভিক বেতন $38,000/বছর উপার্জন করে৷ আমাদের পরিদর্শন করে ইয়ার আপ নিউ ইয়র্ক সম্পর্কে আরও জানুন ফেসবুক এবং Twitter.